Главная | О компании | Кадровые услуги | Работодателям | Соискателям | Контакты
 
 
   
 
Как правильно составить резюме

 

1. Ваше резюме должно иметь простой язык изложения и ярко выраженную структуру. У работодателя должно уйти минимум времени на просмотр резюме. В тексте ваши ключевые достижения и способности должны бросаться в глаза.

 

2. Оптимальный объем резюме - одна страница. Остановитесь более подробно на вашем опыте за последние 5...6 лет. При этом избегайте второстепенных деталей.

 

3. Ваше резюме должно быть точным: старайтесь не употреблять общих фраз и лишних определений.

 

4. Пользуйтесь краткими фразами и не увлекайтесь длинными словосочетаниями. Употребляя при необходимости специфические технические термины, позаботьтесь, чтобы содержание резюме было понятно неспециалистам.

 

5. Не перегружайте резюме данными личного характера: сведениями о родственниках, вашем весе, росте и т.д. Оно должно быть официальным.

 

6. Резюме должно быть энергичным. Используйте глаголы действия, характеризуя свой опыт: «организовал», «устроил», «наладил» и т.д.

 

7. При чтении резюме не должно рассеиваться внимание. Необходимо выдерживать аккуратные промежутки, ровные поля и не пренебрегать абзацами.

 

8. Содержание резюме должно полностью соответствовать направлению работы на которую вы претендуете. Если вы можете занимать разные должности лучше отправьте несколько резюме.

 

9. Ваше резюме должно быть доказательным. Приведите результаты последней работы используя числа, покажите реальный результат вашей деятельности.

 

10. Оформление резюме должно быть внешне привлекательным. Используйте качественную бумагу, лучше белую. Шрифт должен быть хорошо читаемым, размер шрифта 12...14 pt.

 

11. Обязательно перечитайте текст вашего резюме вслух после написания, чтобы убедиться в отсутствии двусмысленностей и ошибок.

 

Сразу следует оговориться, что единой стандартной формы, бланка или шаблона резюме не существует. Резюме составляется в произвольной форме и должно содержать следующие данные:

  1. Ф.И.О., год рождения (возраст), контактные телефоны (домашний и/или рабочий).
  2. Цель (зачем вы обращаетесь в данную фирму, какую работу ищете).
  3. Образование (в обратном хронологическом порядке, то есть начиная с последнего места учебы) по схеме:
    • дата начала учебы - дата окончания учебы;
    • название учебного заведения, факультет, специальность;
    • присвоенная квалификация.
  4. Опыт работы (в обратном хронологическом порядке, то есть начиная с последнего места работы) по схеме:
    • дата начала работы - дата окончания работы;
    • название фирмы, ее сфера деятельности;
    • название вашей должности, количество подчиненных (если были);
    • описание Ваших должностных функций, уровень ответственности и полномочий;
    • примеры конкретных достижений.
  5. Дополнительное образование - курсы, семинары, тренинги, стажировки (по приведенной выше схеме).
  6. Дополнительные навыки (ПК, степень владения иностранными языками, наличие а/м, водительских прав, машинопись, другое).
  7. Ваши преимущества (укажите несколько своих личностных черт, которые отличают Вас от других и помогают Вам достигать нужных результатов в работе).

И напоследок — наш совет:
Представьте себя на месте работодателя.
Работодателя интересуют в Вашем резюме только те данные, которые удовлетворяют требования открытой вакансии. На просмотр каждого резюме работодатель и консультант кадрового агентства тратят не более 30 секунд (!!!), у Вас именно столько времени, чтобы убедить работодателя своим резюме в том, что именно с Вами (!!!) необходимо встретиться.

 

 

Кадровое агентство (рекрутинговое агентство) «Personal4U» -  поиск персонала, подбор персонала, рекрутинг, оценка персонала, управление персоналом, мотивация (мотивация персонала). 

Кадровое агентство «Personal4U»

Телефон: (044) 593-85-63, 593-85-64

E-mail: info@personal4u.com.ua

Назад
Главная | О компании | Кадровые услуги | Работодателям | Соискателям | Контакты Links (c) 2007 ElanComfort