ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

инженера по научно-технической информации

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция (далее – инструкция) определяет функциональные обязанности, права и ответственность инженера по научно-технической информации.

1.2. Инструкция разработана на основании Справочника квалификационных характеристик профессий работников – Выпуск 1. Профессии работников, являющихся общими для всех видов экономической деятельности, утвержденного приказом Минтруда Украины от 16.02.1998 с изменениями, утвержденными Минтруда Украины 26.02.1999, 15.04.1999, 10.12.1999, 14.02.2000, 23.05.2000, 12.12.2000 с учетом требований Закона Украины “Об охране труда” (новая редакция от 21.11.2002 № 229-IV), согласно статье 13 которого в должностных инструкциях должны быть определены обязанности по вопросам охраны труда, права и ответственность должностных лиц за выполнение возложенных на них функций.

1.3. Инженер по научно-технической информации назначается на должность и увольняется с должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке по приказу директора.

1.4. Инженер по научно-технической информации подчиняется непосредственно начальнику отдела научно-технической информации.

1.5. Квалификационные требования.

Ведущий инженер по научно-технической информации: полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист) и повышение квалификации. Стаж работы по профессии инженера по научно-технической информации І категории не менее 2 лет.

Инженер по научно-технической информации І категории: полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист или бакалавр) и повышение квалификации; для магистра – без требований к стажу работы; для специалиста - стаж работы по профессии инженера по научно-технической информации ІІ категории не менее 2 лет, для бакалавра – не менее 3 лет.

Инженер по научно-технической информации ІІ категории: полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр) и повышение квалификации; для специалиста – без требований к стажу работы, для бакалавра – стаж работы по профессии инженера по научно-технической информации не менее 2 лет.

Инженер по научно-технической информации: полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр) без требований к стажу работы.

1.6. Инженер по научно-технической информации должен знать:

1.6.1. Постановления, распоряжения, приказы, методические, нормативные и прочие руководящие материалы по организации научно-технической информации.

1.6.2. Перспективы развития отечественной и мировой науки и техники в соответствующих сферах знаний и отраслях производства.

1.6.3. Производственную и организационную структуру предприятия.

1.6.4. Основные технологические процессы производства продукции предприятия.

1.6.5. Методы организации и планирования информационной работы.

1.6.6. Технические средства поиска, обработки, хранения, обновления и передачи информации.

1.6.7. Правила, инструкции, положения и прочие нормативные акты, определяющие систему комплектования, хранения, поиска и издания научной и производственно-технической информации.

1.6.8. Порядок подготовки информационных материалов, каталогов, проспектов к изданию и основы редакционно-издательской работы.

1.6.9. Организацию справочно-информационного фонда.

1.6.10. Основы экономики, организации труда, производства и управления.

1.6.11. Основы трудового законодательства.

1.6.12. Правила охраны труда, производственной санитарии и пожарной безопасности во время эксплуатации электронно-вычислительных машин.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Функциональные обязанности инженера по научно-технической информации определены на основе квалификационной характеристики данной должности.

2.2. Инженер по научно-технической информации:

2.2.1. Изучает потребности работников предприятия в научно-технической информации и осуществляет справочно-информационное обеспечение их материалами об отечественных и мировых достижениях науки, техники и передового производственного опыта.

            2.2.2. Принимает участие в разработке проектов планов проведения информационной работы соответственно профилю предприятия и перспектив его развития.

            2.2.3. Ведет картотеки и каталоги, работает над созданием и усовершенствованием справочного аппарата фонда.

            2.2.4. Обрабатывает и систематизирует информационные материалы, поступающие на предприятие, составляет рефераты и аннотации, контролирует их практическое использование.

            2.2.5. Принимает участие в подготовке тематических обзоров состояния и тенденций развития производства, проведении работ по сравнению достигнутых результатов с результатами деятельности аналогичных отечественных и зарубежных предприятий.

            2.2.6. Готовит материалы о передовом производственно-техническом опыте предприятия согласно заказам других предприятий и учреждений, ведет переписку по этим вопросам.

            2.2.7. Принимает участие в пропаганде достижений отечественной и мировой науки и техники, передового опыта, в организации их внедрения, а также в проведении совещаний, семинаров, лекций, экскурсий, выставок, демонстрации научно-технических фильмов.

            2.2.8. Ведет учет эффективности использования информационных материалов на предприятии во время освоения передового опыта.

            2.2.9. Совершенствует формы и методы информационной работы.

            2.2.10. Готовит отчетность о работе по научно-технической информации.

            2.2.11. Принимает участие в подготовке к изданию информационных материалов, каталогов и проектов на выпускаемую предприятием продукцию.

            2.2.12. Информирует структурные подразделения предприятия по вопросам новых разработок в области охраны труда, о введении в действие новых (пересмотренных) ведомственных, отраслевых и межотраслевых нормативных актов по вопросам охраны труда.

            2.2.13. Изучает потребности и обеспечивает структурные подразделения предприятия технической литературой, документацией, средствами наглядной агитации, методическими пособиями, инструкциями, знаками безопасности, компьютерными программами по вопросам охраны труда, производственной санитарии и пожарной безопасности

2.2.14. Принимает участие в создании уголков по охране труда в структурных подразделениях предприятия, оснащении кабинета охраны труда предприятия литературой, средствами наглядной агитации по охране труда.

2.2.15. Обязан:

а) заботиться о личной безопасности и здоровье, а также о безопасности и здоровье окружающих людей в процессе выполнения любых работ или во время пребывания на территории предприятия;

б) знать и выполнять требования инструкций, нормативно-правовых актов по охране труда, касающихся правил безопасной эксплуатации электронно - вычислительных машин;

в) проходить по утвержденным графикам обучение, инструктажи и проверку знаний по вопросам охраны труда и пожарной безопасности.

2.2.16. Ежедневно проверяет состояние охраны труда на рабочем месте.

2.2.17. Немедленно сообщает своему непосредственному или более высокому руководителю о любой ситуации, которая угрожает жизни или здоровью людей, о каждом несчастном случае, аварии на производстве или об ухудшении состояния своего здоровья.

2.2.18. При несчастном случае оказывает доврачебную помощь пострадавшему, принимает участие в вызове “скорой медицинской помощи”, при необходимости, газоспасательной службы или пожарной охраны.

3. ПРАВА

3.1. Инженер по научно-технической информации имеет право:

а) на социальное страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

б) знать об условиях труда на предприятии, наличии на рабочем месте опасных и вредных производственных факторов и возможные последствия их влияния на здоровье;

в) отказаться от порученной работы, если создалась производственная ситуация, опасная для его жизни или здоровья или для окружающих его людей, или для производственной среды или окружающей среды;

г) расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, если работодатель не выполняет законодательство об охране труда, не соблюдает условия коллективного договора по этим вопросам;

д) требовать от работодателя перевода его на более легкую работу, установить сокращенный рабочий день и организовать проведение обучения для приобретения другой профессии, если по медицинскому выводу состояние его здоровья не позволяет выполнять порученную ему работу;

е) давать предложения по вопросам улучшения условий и безопасности труда для включения их в план комплексных мероприятий в коллективном договоре;

ж) принимать участие в осуществлении контроля за выполнением комплексных мероприятий по улучшению условий и безопасности труда.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

4.1. Несет ответственность за выполнение возложенных на него этой инструкцией обязанностей.

4.2. Несет ответственность за создание фонда научно-технической информации соответствующей отрасли производства и обеспечением научно-технической информацией его подразделений, в том числе по вопросам охраны труда, пожарной безопасности и охраны окружающей среды.

4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правил пожарной безопасности, требований охраны труда во время выполнения работ, невыполнение своих обязанностей по вопросам охраны труда может привлекаться к дисциплинарной, административной, материальной, уголовной ответственности в соответствии с действующим законодательством Украины.

5. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ

5.1. Непосредственно подчиняется начальнику отдела научно-технической информации.

5.2. Осуществляет связь с отделом охраны труда, руководителями структурных подразделений по вопросам формирования перечня для приобретения необходимых законодательных, нормативно-правовых актов, технической документации, журналов, другой литературы.

5.3. Осуществляет связь с издательствами и распространителями научно-технической, экономической и другой литературы, в том числе по охране труда.

Должностную инструкцию

получил    ____________  ________________ФИО сотрудника

E-mail: info@personal4u.com.ua